中國國際工程咨詢有限公司（簡稱中咨公司，英文縮寫CIECC）成立于1982年，是國家高端智庫和從事綜合性工程咨詢的中央企業(yè)。經(jīng)過40余年不輟耕耘，中咨公司已成為國內(nèi)規(guī)模最大、實力最強的綜合性咨詢機構，取得中國工程咨詢協(xié)會工程咨詢單位甲級綜合資信、PPP咨詢甲級專項資信以及20個專業(yè)的甲級專業(yè)資信，通過了ISO9001、ISO14001、ISO45001等體系認證，建立了覆蓋全部業(yè)務范圍、較為健全的質(zhì)量管理、環(huán)境管理和職業(yè)健康安全管理體系，是具備承擔國家發(fā)展改革委所有專業(yè)評估資格的咨詢機構，業(yè)務覆蓋國家經(jīng)濟社會各領域，業(yè)務類型包含政策研究、規(guī)劃咨詢、項目評估、工程管理、管理咨詢和后評價等環(huán)節(jié)，形成了貫穿投資建設全過程的“1+6”業(yè)務體系，在國家經(jīng)濟社會發(fā)展中發(fā)揮著獨特的參謀作用。
中咨資本有限公司系中咨公司二級全資子公司，注冊地為北京市海淀區(qū)。中咨資本是中咨公司專門設立的投融資咨詢專業(yè)板塊，成立以來不斷探索創(chuàng)新，以打造“央企產(chǎn)業(yè)投行”為戰(zhàn)略目標，綜合運用“產(chǎn)業(yè)與項目謀劃+要素配置與協(xié)調(diào)+渠道建構與運營”的“三位一體”業(yè)務模式，著重開展“投行+咨詢”業(yè)務，助力地方經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展。當前業(yè)務主要包括為企業(yè)和地方提供項目謀劃策劃、投融資策略研究、產(chǎn)業(yè)與資本導入、存量資產(chǎn)盤活、企業(yè)并購重組、投資決策分析、企業(yè)管理咨詢等綜合性落地式咨詢服務，也為各級產(chǎn)業(yè)基金及有關投資機構提供顧問服務。
現(xiàn)因公司發(fā)展與業(yè)務拓展需要，誠招有志之士加入中咨資本，為建設國家高端智庫和世界一流咨詢機構貢獻力量。
二、崗位需求
（一）招聘崗位：投資研究事業(yè)部副總經(jīng)理（業(yè)務崗位）
招聘人數(shù)：1人
工作地點：北京
專業(yè)要求：經(jīng)濟金融類、工程技術、工商管理類，經(jīng)濟與理工復合背景優(yōu)先
學歷要求：碩士研究生及以上
（二）任職條件
1.年齡要求：原則上不超過40周歲，特別優(yōu)秀者可適當放寬。
2.從事相關領域咨詢工作8年以上，具備崗位所需的專業(yè)技能，具有主持課題研究、地方或行業(yè)規(guī)劃、工程可研報告、咨詢評估、投融資策劃等咨詢?nèi)蝿盏哪芰徒?jīng)歷；具備帶領咨詢團隊的能力以及較強的業(yè)務開發(fā)和渠道建設能力。
3.政治素質(zhì)高、遵紀守法、品行端正、嚴謹踏實，認同企業(yè)理念和價值觀，具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)，具備正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。
4.具有較強邏輯思維能力、針對復雜問題的綜合性分析能力、較好的自主研究、團隊協(xié)作、語言表達、文稿撰寫、溝通協(xié)調(diào)能力，踏實勤勉，認真負責，具有較強工作主動性，能夠適應頻繁出差和較高強度工作，抗壓能力強。
5.中共黨員優(yōu)先；具有副高級及以上專業(yè)技術職稱或擁有注冊咨詢工程師（投資）以及公司認可的相關執(zhí)業(yè)資質(zhì)者優(yōu)先；具有政府部門、中央企業(yè)二級單位以上、省屬（或計劃單列市）國有企業(yè)本部、工程咨詢行業(yè)頭部企業(yè)、知名經(jīng)濟研究院所、知名咨詢機構等工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
（三）崗位要求
1.負責業(yè)務開發(fā)和渠道建設，結合國家政策和公司業(yè)務發(fā)展需要，對接委托方并組織開展課題研究、規(guī)劃咨詢、投融資咨詢、并購咨詢、商業(yè)盡調(diào)等相關業(yè)務。
2.承擔重大項目的負責人職責，全面負責項目執(zhí)行和管理工作，主動推進項目進程，包括項目前期溝通、招投標、合同簽署、設計工作方案、質(zhì)量進度控制、咨詢?nèi)≠M等全流程管理；能夠獨立組建和帶領咨詢團隊完成工作方案的編制與匯報、調(diào)研訪談、專家咨詢、報告撰寫、客戶響應等工作；協(xié)調(diào)處理項目推進中的復雜事項，跟進和推動項目落地實施。
3.協(xié)助部門領導做好團隊管理、業(yè)務統(tǒng)籌與人才培養(yǎng)工作。
4.具備較強的業(yè)績責任意識，能夠帶領團隊完成既定業(yè)績目標，持續(xù)拓展業(yè)務渠道、維護客戶資源，挖掘新的業(yè)務機會。
5.具備保密意識，項目全流程嚴格遵守公司保密規(guī)定，按照規(guī)定完成項目過程相關文件及資料的整理、歸檔等。
（四）招聘程序
1.資格審查。按照報名條件，對應聘人員進行篩選和資料審查，確定入選考試的人員名單。
2.招聘考試。根據(jù)資格審查和初步甄選的情況，以郵件、短信或電話方式通知進入筆試和面試環(huán)節(jié)的人員，未進入筆試和面試環(huán)節(jié)的人員不再另行通知。
3.確定擬錄用人員。面試結束后，以電話方式和郵件方式通知擬錄用人員，未錄用人員不再另行通知。擬錄用人員將在單位進行公示。必要時，經(jīng)雙方協(xié)商同意，對擬錄用人員進行背景調(diào)查。
4.正式錄用。擬錄用人員經(jīng)公示無異議后，由人力資源部門以電話方式通知辦理正式錄用手續(xù)。擬錄用人員需按照有關規(guī)定限時辦理各項入職手續(xù)。
5.特別聲明：應聘者應對提交材料的真實性負責，如有弄虛作假，立即取消錄用資格并追究其相應責任。
（五）待遇
1.工資待遇：固定底薪+浮動（績效）的薪酬結構，待遇優(yōu)厚。
2.職務晉升：公司內(nèi)部崗位晉升環(huán)境公平透明。
3.職稱評審：中咨公司每年定期組織獨立的職稱評審。
（六）注意事項
1.報名時間：自招聘公告發(fā)布之日起至2026年8月15日。
2.報名時請如實填寫相關信息。
3.本次招聘報名采取在線填報方式進行：應聘者請使用chrome內(nèi)核瀏覽器（如：Chrome瀏覽器、360瀏覽器、百度瀏覽器、搜狗瀏覽器、UC瀏覽器等）登錄網(wǎng)站鏈接：https://hcmcloud.ciecc.com.cn/recruit#/index 或使用手機掃描二維碼：
