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政策解讀面對面 情系職工心貼心
為提高職工對住房公積金及社保政策的知曉率，3月28日，公司人力資源部聚焦職工關(guān)心的公積金及社保政策熱點難點問題，在小莊礦舉辦政策講解專場培訓，吸引了該礦區(qū)隊、車間共計70余人參加。
培訓過程中，社保管理人員對咸陽市住房公積金的14種提取條件進行了詳細解讀，強調(diào)了提取所需的資料及注意事項，詳細闡述了異地公積金貸款人員在提取前的賬戶處理流程，以及公積金繳存期限與貸款申請之間的關(guān)系。同時，管理人員通過實例，說明了騙取公積金帶來的潛在風險和嚴重后果。此外，針對近期省社保局在養(yǎng)老保險數(shù)據(jù)治理中職工遇到的難題也進行了深入的講解和答疑。
此次培訓不僅擴大了住房公積金及社保政策宣傳覆蓋面，更深化了職工對相關(guān)政策及辦理流程的理解與掌握，也將為今后業(yè)務(wù)高效辦理奠定堅實基礎(chǔ)。公司人力資源部將繼續(xù)結(jié)合工作實際，不定期在各單位開展“六險兩金”政策宣傳活動，旨在更好地保障職工的切身利益，切實激發(fā)職工的安全感與歸屬感。（劉珊珊 王利利）
編輯：達文娟
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