歲月更迭，光影流轉(zhuǎn)，時光的坐標(biāo)宛如一部生動的紀(jì)錄片，鐫刻下我們在2024年奮勇前行的堅實步伐。從一月的瑞雪初降到十二月的寒風(fēng)凜冽，轉(zhuǎn)瞬之間，我們已穿越這機遇與挑戰(zhàn)并存的一年，邁進了嶄新的2025。

這一年，在彬長這片干事創(chuàng)業(yè)的熱土上，萬余名干部職工憋足一口氣，擰成一股繩，協(xié)力奏響強安全、精治災(zāi)、優(yōu)接續(xù)、提質(zhì)量、增效能、促發(fā)展的奮進凱歌。

這一年，奮進的道路并不平坦，彬長人飽嘗了過構(gòu)造、戰(zhàn)瓦斯、斗火險、治水患的艱難與苦澀，也一同收獲了信心猶比黃金貴、越是艱險越向前、越是激流越勇進的寶貴精神財富。

這一年，彬長人以大抓落實的硬作風(fēng)，高站位貫徹上級決策部署，在落實安全生產(chǎn)一攬子要求、深植“四種經(jīng)營理念”、縱推黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育、落細(xì)民生實事等方面留下了許多歷久彌新、催人奮進的精彩瞬間。

這一年，我們在奮斗中成長，在困難中成熟，過往的每一個瞬間，都飽含著彬長人不甘平庸、向新向上的堅韌與執(zhí)著，每一個瞬間都銘刻著我們共同的記憶。

這些實干的畫面看似尋常，卻波瀾壯闊；這些奮斗的足音聽來無聲，卻久久回響……

1月：謀篇布局定向 繪就發(fā)展藍(lán)圖

1月24日，公司召開四屆二次職工代表大會暨2024年工作會，動員和激勵廣大干部職工砥礪前行、接續(xù)奮斗，在新的“奮進路”上創(chuàng)造更大業(yè)績、爭取更大榮光，為全年工作謀劃嶄新藍(lán)圖。一年來，面對市場震蕩下行的嚴(yán)峻形勢，彬長全體干部職工緊緊圍繞陜煤集團“八個聚焦”“五個新突破”“七個全面深化”等部署安排，堅持穩(wěn)中求進、以進促穩(wěn)、先立后破“主基調(diào)”，圍繞經(jīng)營管理提升年“主脈絡(luò)”，強安全、精治災(zāi)、優(yōu)接續(xù)、提質(zhì)量、增效能、促發(fā)展，各項工作實現(xiàn)穩(wěn)中有進、進中提質(zhì)，用實干和擔(dān)當(dāng)交出了一份沉甸甸的工作答卷。

2月：通勤車暖心起航 傳遞幸福溫度

2月4日，公司在生產(chǎn)服務(wù)中心舉行了一場充滿溫馨的礦區(qū)通勤車開通儀式，為廣大干部職工及家屬送上了新年的首個“幸福禮包”，彬長職工從此告別了出行難。昔日，職工從礦區(qū)到公司的通勤之路布滿艱辛，如今每日自礦區(qū)至公司本部往返4個車次，如一條溫暖的紐帶，穿梭于工作與生活之間，廣大職工及家屬均可免費乘坐，特別是節(jié)假日里，孩子乘坐班車前往礦區(qū)看望工作的父母，礦區(qū)到處洋溢著歡快的歌聲。這不僅是一輛普通的交通工具，更是公司縱深推進“我為職工辦實事”實踐活動的生動體現(xiàn)，是滿足職工“日常通勤、安全出行”需求的有力舉措，如同冬日暖陽，溫暖著每一位職工的心，成為職工心中名副其實的“幸福巴士”。

3月：降本增效攻堅 深挖效益源泉

3月13日，公司召開降本增效及虧損企業(yè)治理專題推進會，全力貫徹落實陜煤集團、陜西煤業(yè)降本增效及虧損企業(yè)治理工作要求，明確降本增效目標(biāo)任務(wù)，安排部署重點工作。公司上下深植“四種經(jīng)營理念”，深化細(xì)化“13510”成本管控體系，廣泛實施“十大價值創(chuàng)造、十個百萬降本增收”行動。干部職工圍繞降本增效積極獻言獻策、實踐創(chuàng)新，從細(xì)微之處著手，算小賬、算細(xì)賬，通過優(yōu)化采購流程、提高生產(chǎn)效率等一系列措施，“十項”費用較去年同比下降13.5%，創(chuàng)下同期最優(yōu)水平，成功挖掘出企業(yè)效益增長的新源泉。

4月：科技創(chuàng)新突破 勇攀技術(shù)高峰

4月29日，首屆陜西省煤炭科學(xué)技術(shù)獎勵暨學(xué)會成立60周年慶典大會召開，《彬長礦區(qū)煤礦堅硬厚層頂板先壓后采治理沖擊地壓關(guān)鍵技術(shù)》榮獲一等獎，《黃土溝壑區(qū)水庫下特厚煤層采動覆巖破壞規(guī)律與安全開采技術(shù)》榮獲二等獎，公司當(dāng)選陜西省煤炭學(xué)會2024年度執(zhí)行理事長單位。一年來，公司圍繞“11543”瓦斯治理、“1155”立體防沖、“11235”防治水、“1343”防滅火“四大技術(shù)體系”，以及災(zāi)害治理“五項企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)”，開展了大量卓有成效的工作，進一步形成了重大災(zāi)害立體、系統(tǒng)、科學(xué)、精準(zhǔn)治理新格局，踏出了標(biāo)準(zhǔn)引領(lǐng)、體系推進、本安治災(zāi)的“新路子”。

5月：深化學(xué)習(xí)教育 筑牢紀(jì)律防線

5月7日，公司舉辦黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育讀書班暨黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)（擴大）會，認(rèn)真學(xué)習(xí)新修訂的《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，旨在引導(dǎo)公司全體黨員干部學(xué)紀(jì)、知紀(jì)、明紀(jì)、守紀(jì)，推動公司黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育走深走實。一年來，公司黨委深刻把握黨的創(chuàng)新理論強大思想偉力，舉辦黨的二十屆三中全會精神培訓(xùn)班，實現(xiàn)黨員干部培訓(xùn)全覆蓋，出臺干部作風(fēng)能力建設(shè)“十個再提升”措施，舉辦中層干部賦能精進能力提升培訓(xùn)班，一體推進理論學(xué)習(xí)、調(diào)查研究、檢視整改、推動發(fā)展，累計舉辦黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育讀書班11期，開展各類警示教育2100余人次，用紀(jì)律的硬約束保駕護航安全生產(chǎn)、投資合規(guī)、降本增效等重點工作。

6月：黨建礦區(qū)共建 打造融合樣板

6月16日，公司開展黨建工作和“美麗礦區(qū)”建設(shè)賽比評活動，以“實地觀摩+經(jīng)驗交流”的形式賽亮點、比思路、評工作，系統(tǒng)展示近年來公司黨建工作和“美麗礦區(qū)”建設(shè)成果，營造先進樹標(biāo)桿、中間爭先進、后進趕先進的良好氛圍。在陜煤集團黨建工作“干在實處、走在前列”要求的指引和帶動下，公司不斷深化“11456”黨建體系和“紅動彬長”黨建品牌，各單位不斷探索“黨建+”新路子，工作多向發(fā)力、雙融雙促、提質(zhì)增效，《從黨章讀懂中國共產(chǎn)黨》榮獲煤炭行業(yè)第四屆微黨課大賽特等獎等榮譽，成為行業(yè)黨建與企業(yè)發(fā)展融合的典范。

7月：集團領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研 指引發(fā)展方向

7月2日，陜煤集團黨委書記、董事長張文琪一行到公司調(diào)研指導(dǎo)工作，在充分肯定公司取得成績的同時，前瞻性地提出彬長要爭做本質(zhì)安全、改革創(chuàng)新、經(jīng)營管理、黨建引領(lǐng)“四個示范”的新期望新目標(biāo)。這是彬長上下高質(zhì)量發(fā)展的行動指南和重要遵循，公司迅速制定《爭做“四個示范”實施行動方案》，制定4個方面36項重點工作任務(wù)，分解落實到責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門，構(gòu)建起嚴(yán)密的工作落實責(zé)任體系，切實把爭做“四個示范”的新期望新要求作為公司工作的鮮明主題和突出主線，以實際行動和務(wù)實舉措推動爭做“四個示范”落細(xì)落實，助力公司高質(zhì)量發(fā)展邁向新臺階，在行業(yè)發(fā)展浪潮中找準(zhǔn)航向、破浪前行。

8月：文化中心啟用 點亮礦區(qū)生活

8月28日，彬長礦區(qū)職工文化活動中心投用。它的建成，徹底改變了礦區(qū)職工文化活動的面貌，彬長礦區(qū)有了第一個高標(biāo)準(zhǔn)室內(nèi)賽場，職工體育賽事再也無需擔(dān)憂天氣的影響，能夠在舒適的環(huán)境中順利開展。文化活動中心的投用，極大地滿足了廣大彬長礦區(qū)職工多樣化、多層次文體娛樂需要，成為彬長發(fā)展建設(shè)的一張嶄新名片。同日晚，公司喜迎新中國成立75周年第九屆“奮進杯”職工籃球運動會在此火熱開幕，來自公司各單位及本部共11支代表隊、150余名隊員齊聚一堂，在賽場上揮灑汗水、拼搏競技，為大家呈現(xiàn)了一場場扣人心弦、精彩紛呈的籃球賽事盛宴，展現(xiàn)了礦區(qū)職工的蓬勃活力與團結(jié)協(xié)作精神。

9月：煤科盛會聚賢能 災(zāi)害防治傳妙方

9月4日，由公司承辦的陜新蒙寧四省區(qū)煤炭科技交流與西部大型煤炭基地建設(shè)論壇成功舉辦。盛會云集四省市的專家學(xué)者與企業(yè)精英，聚焦煤礦重大災(zāi)害治理、清潔低碳高效利用、數(shù)字化智能化轉(zhuǎn)型等前沿?zé)狳c，展開深度探討。會上，公司黨委副書記、總經(jīng)理賀海鴻圍繞彬長治災(zāi)體系、技術(shù)手段、立體化防災(zāi)治災(zāi)模式等作專題報告，為煤炭行業(yè)災(zāi)害治理提供了可復(fù)制的先進理念和技術(shù)方法，得到了與會專家學(xué)者的一致好評。

10月：安全科技盛會 提升興安水平

10月30日，由國家礦山安全監(jiān)察局主辦，陜煤集團等單位聯(lián)合承辦，彬長礦業(yè)具體負(fù)責(zé)組織和落實的“礦山安全科技進陜西”活動圓滿舉辦。會議期間，陜煤集團黨委書記、董事長張文琪，黨委副書記、董事、總經(jīng)理趙福堂，副總經(jīng)理杜平等領(lǐng)導(dǎo)親臨指導(dǎo)；公司黨委書記、董事長焦小年出席會議并與院士專家深入交流提升礦山科技興安、保安、強安水平的有效途徑和方法，公司黨委副書記、總經(jīng)理賀海鴻應(yīng)邀作了“彬長礦業(yè)災(zāi)害治理模式及沖擊地壓防治實踐”專題講座。這是公司繼承辦2022年“煤礦瓦斯與沖擊地壓現(xiàn)場會”之后的又一次全國性會議，充分展示了公司在復(fù)雜地質(zhì)條件下科技興安保安的良好形象，贏得了國家礦山安全監(jiān)察局等政府及行業(yè)監(jiān)管部門的高度肯定。

11月：發(fā)電項目投產(chǎn) 開啟嶄新篇章

11月27日，陜煤彬長低熱值煤660MW超超臨界循環(huán)流化床（CFB）發(fā)電示范項目順利通過168小時試運行，標(biāo)志著我國完全自主創(chuàng)新的世界首臺660MW超超臨界CFB機組正式投產(chǎn)發(fā)電。該項目規(guī)劃建設(shè)2臺機組，首臺機組為科技部和國家能源局批復(fù)的科技和電力“雙示范”項目，具有“三個世界之最”和“五個國內(nèi)一流”技術(shù)特點。2臺機組投產(chǎn)后，預(yù)計年發(fā)電約58億度，年清潔轉(zhuǎn)化工業(yè)廢棄物200萬噸、消納礦井疏干水約200萬噸，滿足供熱、工業(yè)用汽需求，形成產(chǎn)業(yè)集群優(yōu)勢，為地區(qū)能源供應(yīng)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展注入新動力，在能源領(lǐng)域書寫了濃墨重彩的創(chuàng)新篇章。

12月：安全高效加冕 樹立行業(yè)標(biāo)桿

12月11日，中國煤炭工業(yè)協(xié)會命名發(fā)布2022—2023年度煤炭工業(yè)安全高效集團（礦區(qū)）和安全高效煤礦名單，彬長礦業(yè)集團及下屬5處煤礦榮登榜單，其中，彬長礦業(yè)集團榮獲安全高效集團（礦區(qū)），大佛寺礦、胡家河礦、文家坡礦、孟村礦4處煤礦榮獲特級安全高效煤礦，小莊礦榮獲一級安全高效煤礦。近年來，公司上下以提高質(zhì)量和效益為目標(biāo)，著力推動煤炭安全、高效、綠色、智能化開采和清潔低碳集約化利用，不斷夯實安全基礎(chǔ)，努力提升管理、技術(shù)、工藝和裝備水平，實現(xiàn)了經(jīng)濟效益、社會效益和環(huán)境效益相統(tǒng)一。

時間太過匆匆，這一年我們還有很多難忘的瞬間。大佛寺礦文化創(chuàng)新項目入選煤炭行業(yè)“標(biāo)桿案例”，小莊礦、胡家河礦榮獲陜西省“煤礦企業(yè)災(zāi)害治理先進集體”，文家坡礦榮獲陜煤集團文明單位，孟村礦職工獲評陜煤集團“最美員工”稱號，鐵運分公司、生產(chǎn)服務(wù)中心榮獲“陜西省安全文化建設(shè)示范企業(yè)”，公司獲評國有企業(yè)文明單位標(biāo)兵、入圍第八屆中國工業(yè)大獎“項目獎”、發(fā)布廉潔文化手冊、舉辦職工書畫攝影展、健步走活動、“蝦菜共生”示范項目開園......這些一件件一樁樁，如同璀璨的繁星，數(shù)不勝數(shù)地承載著這一年的奮斗與輝煌。

紙短情長，道不盡這一年的深情厚意與感慨萬千，那些來不及一一回顧的珍貴時刻，都將化作前行的力量，激勵著我們奔赴遠(yuǎn)方。

回首2024，彬長人在風(fēng)雨中堅守、在困境中突圍、在挑戰(zhàn)下奮進、在砥礪中前行，在這片充滿希望的土地上，我們一路櫛風(fēng)沐雨，一路綻放芳華。

展望2025，那將是一片充滿無限可能的嶄新蒼穹，愿新年的光再次照亮你我前行的道路，我們功不唐捐、玉汝于成，一路長風(fēng)破浪，一路揚帆遠(yuǎn)航！

莫嘆流光似流水，且從今日數(shù)今年。（王英楠）

編輯：達(dá)文娟