春潮涌動催人進(jìn)，奮楫揚(yáng)帆正當(dāng)時。2月21日，大佛寺礦召開四屆二次職代會暨2025年工作會、安全環(huán)保工作會，客觀總結(jié)2024年工作，分析研判當(dāng)前形勢，全面部署2025年各項工作，動員全礦干部職工錨定目標(biāo)、勠力同心、真抓實干，全面完成2025年各項目標(biāo)任務(wù)，奮力譜寫礦井高質(zhì)量發(fā)展新篇章。

公司黨委副書記、總經(jīng)理賀海鴻出席會議并講話，對該礦2024年取得的成績給予充分肯定，希望該礦干部職工繼續(xù)扛牢“走在前、挑大梁”的使命擔(dān)當(dāng)，增強(qiáng)“爭第一、當(dāng)先鋒”的進(jìn)取意識，永葆“闖”的精神、“創(chuàng)”的勁頭、“干”的作風(fēng)，在新年度干出響當(dāng)當(dāng)、沉甸甸的“新業(yè)績”，以更加優(yōu)異的成績?yōu)楣尽盃幾鏊膫€示范、創(chuàng)建一流企業(yè)”做出新的更大貢獻(xiàn)。同時，圍繞近期及2025年工作，提出了六點要求：一是防風(fēng)險、守底線，在安全穩(wěn)定上再發(fā)力；二是控環(huán)節(jié)、提單進(jìn)，在達(dá)產(chǎn)達(dá)效上再發(fā)力；三是挖內(nèi)潛、增效益，在成本管控上再發(fā)力；四是抓改革、提效能，在管理提升上再發(fā)力；五是強(qiáng)黨建、惠民生，在融合賦能上再發(fā)力；六是盯重點、抓關(guān)鍵，系統(tǒng)抓好近期重點工作。

會議傳達(dá)學(xué)習(xí)了公司四屆三次職代會暨2025年工作會、安全環(huán)保工作會精神。該礦黨委副書記、董事長、總經(jīng)理王福軍作了題為《固強(qiáng)本安根基 深化提質(zhì)增效 聚力改革創(chuàng)新 厚植發(fā)展動能 奮力打造復(fù)雜地質(zhì)條件下一流示范標(biāo)桿礦井》的行政工作報告，要求全礦干部職工堅持“穩(wěn)中求進(jìn)、以進(jìn)促穩(wěn)，守正創(chuàng)新、先立后破，系統(tǒng)集成、協(xié)同配合”總基調(diào)，聚焦公司“十個強(qiáng)力推進(jìn)”“六個協(xié)同”工作要求，深化黨建賦能、堅定創(chuàng)新改革、堅固“四種理念”、堅守民生保障，著力圍繞“九個一”抓好落實，勇當(dāng)彬長發(fā)展示范標(biāo)桿。一是“一葉知秋”防風(fēng)險，打造“本質(zhì)安全”示范標(biāo)桿；二是“一門心思”提單進(jìn)，打造“高產(chǎn)高效”示范標(biāo)桿；三是“一以貫之”優(yōu)生態(tài)，打造“綠色發(fā)展”示范標(biāo)桿；四是“一絲不茍”治災(zāi)害，打造“精準(zhǔn)治災(zāi)”示范標(biāo)桿；五是“一篙不松”優(yōu)經(jīng)營，打造“質(zhì)效雙優(yōu)”示范標(biāo)桿；六是“一刻不停”提動能，打造“智慧智能”示范標(biāo)桿；七是“一如既往”強(qiáng)根基，打造“培才育才”示范標(biāo)桿；八是“一嚴(yán)到底”抓落實，打造“創(chuàng)先爭優(yōu)”示范標(biāo)桿；九是“一心一意”惠民生，打造“幸福和諧”示范標(biāo)桿。

大會還聽取審議了《安全環(huán)保工作報告》《2024年業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況的報告》《四屆一次職代會代表提案辦理情況和四屆二次職代會代表提案征集情況報告》《2025年經(jīng)營考核辦法》以及《2025年薪酬分配管理辦法》，簽訂了《2025年安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》，對2024年度各類先進(jìn)集體、先進(jìn)個人進(jìn)行了表彰獎勵。與會代表對領(lǐng)導(dǎo)班子、班子成員、中層管理人員及礦長年度安全承諾進(jìn)行了民主測評，并圍繞會議內(nèi)容積極建言獻(xiàn)策、參政議政，進(jìn)行了激烈的分組討論。

該礦黨委書記張蒲國就抓好2025年各項工作落實，為推動礦井高質(zhì)量發(fā)展蓄勢賦能提出五點意見。一是強(qiáng)黨建、聚合力，在黨建融合促發(fā)展上取得新突破；二是重安全、精治災(zāi)，在建設(shè)本安防風(fēng)險上取得新突破；三是降成本、增效能，在精益管理提質(zhì)效上取得新突破；四是抓班子、強(qiáng)作風(fēng)，在人才強(qiáng)企激活力上取得新突破；五是惠民生、促和諧，在以人為本增福祉上取得新突破。（馮春朋 王紹鵬 白子軒）

編輯：達(dá)文娟