彬長新聞
近日，陜煤集團2025年意識形態(tài)工作重點課題研判成果評選結(jié)果正式揭曉，公司申報的《以“緊”謀“好” 黨建引領下煤炭企業(yè)“緊日子”踐行路徑與實踐研究》課題成果憑借鮮明的實踐特色、深厚的理論支撐和顯著的落地成效，成功獲評優(yōu)秀成果。
近年來，公司堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，深入學習貫徹黨的二十大和二十屆二中、三中、四中全會精神，嚴格落實中央、省委及陜煤集團黨委關于意識形態(tài)工作的各項部署要求，將意識形態(tài)工作與企業(yè)中心工作深度融合，納入黨委年度工作計劃和黨建目標責任考核，牢牢掌握意識形態(tài)工作領導權(quán)、管理權(quán)、話語權(quán)。
此次獲獎課題立足彬長“四最”礦區(qū)地質(zhì)復雜、災害耦合疊加的發(fā)展實際，緊扣陜煤集團“四種經(jīng)營理念”，以“1+6+N”黨建品牌體系為研究框架，通過“黨委專題研討+基層調(diào)研訪談+數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析+案例復盤”四重研究方法，系統(tǒng)厘清了“緊日子”與“好日子”的辯證關系。課題創(chuàng)新提出“意識形態(tài)引領——黨建融合賦能——實踐路徑落地——成效轉(zhuǎn)化提升”的閉環(huán)體系，總結(jié)出頂層設計構(gòu)建推進體系、基層創(chuàng)新形成多元創(chuàng)效格局、黨建領航激活內(nèi)生動力的三維實踐路徑，為煤炭企業(yè)在轉(zhuǎn)型期以意識形態(tài)建設賦能降本增效提供了可復制、可推廣的實踐樣本。相關政研成果已在陜西省煤炭行業(yè)第二十二次職工思想政治工作研討會中斬獲一等獎，公司也被評為陜煤集團2025年政研工作與黨建研究優(yōu)秀組織單位，此次再獲陜煤集團意識形態(tài)重點課題研判優(yōu)秀成果，是對公司意識形態(tài)工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合的又一高度認可。
據(jù)悉，陜煤集團2025年意識形態(tài)重點研判課題共提出10項課題研究內(nèi)容，共計收到所屬單位課題研判成果55項，經(jīng)陜煤集團評委會評審，評選出優(yōu)秀成果27項。（王英楠）
編輯：達文娟
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