工會信息
近日，大佛寺礦以“傾聽一線聲音、破解安全難題”為目的，組織工會及生產(chǎn)口業(yè)務部門成立專項工作組，“下沉”到各區(qū)隊開展“‘三違’復議”走訪活動，旨在清零安全管理中的模糊地帶，堅決遏制不安全行為，推動百日安全行動向縱深推進、落地見效。
走訪過程中，專項工作組與各區(qū)隊管理人員、一線職工面對面座談交流，耐心傾聽大家在日常安全管控、違章行為界定、整改閉環(huán)落實等工作中遇到的困惑與訴求。針對部分職工對“特定作業(yè)場景下違章界定標準”“不安全行為整改閉環(huán)流程”“特殊崗位安全防護要求”等方面提出的焦點問題，工作組結合礦井安全生產(chǎn)規(guī)章制度及行業(yè)規(guī)范，逐條細致答復，現(xiàn)場拆解典型違章作業(yè)案例，明確界定模糊地帶，讓一線職工清晰掌握“什么不能做、為什么不能做、該怎么做”，徹底打消心中疑慮。
“以前對有些條款一知半解，干活總怕踩線，現(xiàn)在把政策講透了、案例擺實了，心里的石頭落了地，干起活來更有底、更踏實！”綜掘三隊生產(chǎn)班班長在座談交流中深有感觸地說。答疑過程中，工作組還結合后兩個月安全生產(chǎn)重點任務，著重強調了冬季施工安全防護、設備檢修安全規(guī)范、人員值守紀律等方面工作，要求各單位在嚴守安全紅線的同時，充分考量作業(yè)實際，優(yōu)化流程、完善措施，讓安全管理既有“硬約束”的力度，更有“暖服務”的溫度。
此次“‘三違’復議”走訪活動，既是安全疑問的“集中回復站”，也是政策要求的“流動宣講臺”，更是凝聚共識的“連心橋”。各區(qū)隊普遍反饋，這種“上門答疑、精準服務”的形式高效務實，既解決了實際問題，又感受到了礦井對職工的關心關愛，極大激發(fā)了全員遵章守紀的自覺性和主動參與安全管理的責任感。下一步，大佛寺礦將持續(xù)深化“‘三違’復議”工作機制，建立安全疑問常態(tài)化收集、快速化回應、閉環(huán)化解決體系，以更嚴的標準、更實的作風、更暖的服務持續(xù)筑牢安全生產(chǎn)防線，為年末安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定向好提供堅實保障。（杜媛）
編輯：達文娟
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