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黨風(fēng)廉政

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鐵運(yùn)分公司:“三個(gè)聚焦”推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)行動(dòng)見(jiàn)實(shí)效
發(fā)布時(shí)間:2022-11-23 15:41:55     作者:雷霆   瀏覽量:17980   分享到:

自作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)行動(dòng)開展以來(lái),鐵運(yùn)分公司充分認(rèn)識(shí)抓作風(fēng)、帶隊(duì)伍、促工作的重要性,以“五個(gè)過(guò)硬作風(fēng)”為目標(biāo),堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,聚焦“理論學(xué)習(xí)、履職盡責(zé)、民生福祉”三個(gè)方面,深刻詮釋“勤快嚴(yán)實(shí)精細(xì)廉”作風(fēng)內(nèi)涵,靶向強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)。

聚焦理論學(xué)習(xí),以思想之轉(zhuǎn)顯作風(fēng)之變。開展作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)行動(dòng)以來(lái),分公司黨總支將理論學(xué)習(xí)擺到作風(fēng)建設(shè)的首要位置,把學(xué)習(xí)宣傳黨的二十大精神和習(xí)近平總書記帶領(lǐng)中央政治局常委赴陜西延安瞻仰革命紀(jì)念地時(shí)的重要講話精神、在陜西延安和河南安陽(yáng)考察時(shí)的重要講話精神作為首要政治任務(wù),領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)、支部集中學(xué)、廣泛宣講學(xué),深刻領(lǐng)會(huì)精髓要義、掌握內(nèi)涵實(shí)質(zhì)。先后召開黨總支會(huì)2次、中心組理論學(xué)習(xí)4次、領(lǐng)導(dǎo)班子下基層宣講6次,同時(shí),要求各黨支部將作風(fēng)建設(shè)理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)相結(jié)合、與黨的二十大報(bào)告學(xué)習(xí)相結(jié)合,確保作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)行動(dòng)從學(xué)習(xí)上就走到實(shí)處。

領(lǐng)導(dǎo)下基層宣講.JPG

聚焦履職盡責(zé),以工作實(shí)效顯作風(fēng)之實(shí)。分公司以作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)行動(dòng)為契機(jī),錘煉嚴(yán)肅認(rèn)真、嚴(yán)抓嚴(yán)管、實(shí)干實(shí)效的務(wù)實(shí)作風(fēng),履職盡責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng),拿出“戰(zhàn)”的姿態(tài)、“拼”的意識(shí)、“闖”的勁頭,不松勁、不懈怠,牢牢守住安全底線紅線。開展了“人人考核、崗崗評(píng)估、干部包崗”活動(dòng),對(duì)干部職工安全紅線、安全生產(chǎn)責(zé)任制進(jìn)行考核,制定了習(xí)慣性“三違”監(jiān)督檢查臺(tái)賬、建立安全違章“曝光臺(tái)”,進(jìn)一步提升了全員履職盡責(zé)能力,常態(tài)化推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)走深走實(shí)。同時(shí),深入開展“零點(diǎn)行動(dòng)”“四不兩直”等形式的作風(fēng)紀(jì)律督導(dǎo)檢查,廣泛凝聚企業(yè)發(fā)展強(qiáng)大合力,為分公司煤炭運(yùn)輸高質(zhì)量發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)作風(fēng)紀(jì)律保障。

開展零點(diǎn)行動(dòng).jpg

聚焦急難愁盼,以工作之績(jī)顯作風(fēng)之效。連日來(lái),分公司工會(huì)以作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)行動(dòng)為抓手,抓緊抓牢“發(fā)展企業(yè),造福職工”這一主線,深入車站車間就安全管理、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、民生福祉等方面工作與職工面對(duì)面座談,廣泛聽取職工意見(jiàn)建議。同時(shí),通過(guò)發(fā)放“我為職工辦實(shí)事”意見(jiàn)征集表全面掌握職工思想工作、生活狀況和基本訴求。截至目前,分公司各部門深入一線開展談心談話80余人次,發(fā)放調(diào)研問(wèn)卷60余份,收集意見(jiàn)清單24項(xiàng)。針對(duì)調(diào)研反饋的問(wèn)題,分公司工會(huì)與相關(guān)部門深入討論,明確責(zé)任部門、改進(jìn)方案和整改期限,確保每件事情有人抓、有人管、能解決,切實(shí)提升職工的幸福指數(shù)和企業(yè)歸屬感。(雷霆)

編輯:徐超