今年以來，文家坡礦持續(xù)鞏固廉潔文化建設(shè)成果，為廉潔文化建設(shè)打造豐富載體，通過職工喜聞樂見的形式，倡廉于有形，潤心于無聲。

強化學習教育，夯實廉潔思想根基。該礦充分發(fā)揮黨委帶頭引領(lǐng)作用，通過黨委中心組理論學習、黨委會“第一議題”等形式，深入學習貫徹黨的二十大精神、中紀委和省紀委二次全會精神、黨中央關(guān)于加強新時代廉潔文化建設(shè)的有關(guān)意見等，確保黨員干部全面掌握各項廉潔從業(yè)要求。組織黨員干部開展紅色教育基地參觀、召開廉潔文化推進會等活動，引導(dǎo)黨員干部傳承廉潔基因，增強拒腐防變能力。各黨支部通過開展“廉潔家訪”活動、主題黨日活動、廉政書籍學習分享活動、“喜迎二十年 清廉潤初心”廉潔作品征集等形式，從行動上狠抓落實，把廉潔文化建設(shè)納入黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作統(tǒng)籌謀劃，不斷提高政治站位。

強化宣傳引導(dǎo)，營造廉潔文化氛圍。該礦有效發(fā)揮廉潔文化“以文化人，潤物無聲”的作用，圍繞“清廉文礦 共建共享”主題，多舉措深入開展廉潔文化宣傳，助力清廉文礦建設(shè)。通過LED電子大屏、宣傳欄、電梯廣告機等載體，拓寬廉潔文化宣傳教育的影響力、滲透力。開展“廉聲入耳”活動，通過播放廉潔歌曲、上級單位廉潔相關(guān)規(guī)定、警示格言等，警醒干部職工守紀律、講規(guī)矩。開展“廉潔文化周”活動，通過征集廉潔文化作品、制作廉潔微視頻、發(fā)送廉潔短信、家庭助廉、廉潔家訪等方式，培養(yǎng)黨員干部職工正確價值觀念和廉潔操守。

強化活動載體，增強廉潔文化影響力。該礦推動廉潔文化建設(shè)融入安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理全過程，圍繞安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、黨的建設(shè)、制度建設(shè)，形成保障體系。開展廉潔“進班子”“進區(qū)隊”活動，積極宣貫《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨規(guī)黨紀，引導(dǎo)黨員干部及家屬學黨紀懂廉規(guī)，鼓勵職工發(fā)揮監(jiān)督作用，當好“守門員”“宣傳員”“監(jiān)督員”和“戰(zhàn)斗員”。各黨支部把學習掌握黨章黨規(guī)作為合格黨員的基本要求，定期對部門、區(qū)隊負責人及關(guān)鍵崗位人員進行談話，不斷教育引導(dǎo)黨員干部管好生活圈、交往圈。組織開展廉潔文化“進家庭”活動，通過發(fā)放“家庭助廉倡議書”、召開“家庭助廉座談會”、評選“十佳廉內(nèi)助”、簽訂家庭助廉承諾書等方式，讓職工家屬熟悉關(guān)鍵崗位人員所從事的職業(yè)風險和廉潔要求，引導(dǎo)家屬爭當“廉內(nèi)助”。

強化監(jiān)督促廉，保障廉潔文化建設(shè)效果。該礦將黨風廉政建設(shè)工作作為黨支部考核的重要內(nèi)容，納入黨支部考核管理辦法，明確黨支部落實中央八項規(guī)定精神、加強經(jīng)常性紀律教育、關(guān)鍵節(jié)點作風建設(shè)、執(zhí)行廉潔從業(yè)規(guī)定等工作要求，促進廉潔文化與中心工作的深度融合。加強制度執(zhí)行監(jiān)督，重點對管人、管財、管物的部門進行監(jiān)督，保障涉及大額物資采購等重大事項，嚴格按照“三重一大”決策機制規(guī)范運作，規(guī)范重要部門和關(guān)鍵崗位人員的用權(quán)行為，促進崗位保廉。暢通職工監(jiān)督渠道，通過公開舉報郵箱、舉報電話、設(shè)立舉報箱等方式，強化民主監(jiān)督覆蓋面，提升群眾監(jiān)督效能。加大安全生產(chǎn)領(lǐng)域監(jiān)督力度，扎實開展安全生產(chǎn)領(lǐng)域?qū)ｍ椪危詮娪辛Φ谋O(jiān)督，助力礦井安全發(fā)展。（景鑫濤）

編輯：達文娟