時(shí)光過半，攻堅(jiān)不止。上半年，小莊礦以“強(qiáng)安全、精治災(zāi)、優(yōu)接續(xù)、提質(zhì)量、增效能、促發(fā)展”為主線，秉持“察實(shí)勢、解實(shí)題、下實(shí)功、謀實(shí)效”的理念，在安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、黨建民生等領(lǐng)域協(xié)同攻堅(jiān)，較好地完成了安全生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)任務(wù)，為實(shí)現(xiàn)全年目標(biāo)夯基壘臺(tái)、蓄勢聚能。

治本攻堅(jiān)到生態(tài)守護(hù)的全維升級(jí)。安全是應(yīng)變局開新局的“壓艙石”，更是決定全年生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)能否完成的“定盤星”。該礦持續(xù)推進(jìn)“124456”安全長效機(jī)制建設(shè)，制定安全生產(chǎn)治本攻堅(jiān)三年行動(dòng)實(shí)施方案，梳理112項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)，逐月制定“一專業(yè)一難點(diǎn)、一部門一弱項(xiàng)”工作任務(wù)，將防范各類安全事故的關(guān)口前移到管控風(fēng)險(xiǎn)、整治隱患上來，全面補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)、堵漏洞。開展“安全成績單”成果征集，1至6月份評(píng)審認(rèn)定170余項(xiàng)，有效激勵(lì)干部職工主動(dòng)對(duì)照找差距、補(bǔ)短板、揚(yáng)優(yōu)勢，促進(jìn)礦井整體安全管理效能拔節(jié)提升。總結(jié)梳理出79種“不安全人員”，制定針對(duì)性措施，每班排查管控。深入實(shí)施“12556”環(huán)保工作體系，高效完成生活污水處理站格柵機(jī)更換、污泥脫水系統(tǒng)改造等項(xiàng)目，水處理100%達(dá)標(biāo)。開展“六五環(huán)境日”系列主題宣傳活動(dòng)，營造攜手共建美麗礦區(qū)的濃厚氛圍。

接續(xù)規(guī)劃到科技攻關(guān)的效能突圍。該礦超前規(guī)劃井下災(zāi)害防治與采掘工程，高效完成礦井五年接續(xù)規(guī)劃編制。通過優(yōu)化工作面設(shè)計(jì)，開展相鄰工作面外圍巷道復(fù)用工程，有效降低萬噸掘進(jìn)率。超前完成東部膠帶大巷2500m地坪施工、管路安裝，同步推進(jìn)供電系統(tǒng)優(yōu)化、風(fēng)量調(diào)整及防沖卸壓等工作，保障了義門風(fēng)井東運(yùn)輸大巷、總回風(fēng)巷如期開口，為義門風(fēng)井建設(shè)和五盤區(qū)接續(xù)創(chuàng)造了有利條件。科研攻關(guān)方面，該礦將破碎頂板管理、復(fù)合災(zāi)害協(xié)同治理、設(shè)備“全生命周期”管理、主井“秒式”提速、材料“物流式”配送等項(xiàng)目實(shí)行課題負(fù)責(zé)制，專班推進(jìn)，全力破解發(fā)展瓶頸。上半年評(píng)審、認(rèn)定全員創(chuàng)新項(xiàng)目112項(xiàng)，獲得國家授權(quán)實(shí)用新型專利10項(xiàng)，其中張拉式預(yù)應(yīng)力錨桿、鉆孔施工多級(jí)抽采工藝等項(xiàng)目在應(yīng)用中取得了良好效果。

成本管控到機(jī)制創(chuàng)新的效益深挖。該礦將“四種經(jīng)營理念”融入生產(chǎn)經(jīng)營全過程，制定實(shí)施方案，細(xì)化分解任務(wù)，深挖內(nèi)潛，全力推動(dòng)降本提質(zhì)增效目標(biāo)落實(shí)落地。推行“降本提質(zhì)增效成績單”征集，努力從每個(gè)環(huán)節(jié)、每個(gè)崗位挖掘節(jié)支創(chuàng)效潛能，上半年上報(bào)審核“成績單”200余項(xiàng)，助力單位完全成本較計(jì)劃持續(xù)下降。將零星工程進(jìn)行高單價(jià)核算，開展內(nèi)部競標(biāo)11次，競標(biāo)工程13項(xiàng)，形成“區(qū)隊(duì)搶單、爭先創(chuàng)優(yōu)”的濃厚氛圍。嚴(yán)格執(zhí)行“以市場結(jié)算定薪酬”原則，強(qiáng)化區(qū)隊(duì)（車間）二、三級(jí)市場結(jié)算，勞動(dòng)工效持續(xù)提升。扎實(shí)開展閑置物資盤活利用，制定盤活方案和計(jì)劃，創(chuàng)新采用二維碼管理方式，讓更多沉睡資產(chǎn)“動(dòng)起來”。

作風(fēng)建設(shè)到民生實(shí)事的暖心實(shí)踐。該礦黨委以釘釘子精神深化作風(fēng)建設(shè)，為各項(xiàng)工作筑牢組織紀(jì)律保障。扎實(shí)開展深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育，建立問題查擺清單，推動(dòng)黨員干部修身律己、強(qiáng)黨性、提作風(fēng)。團(tuán)青充分發(fā)揮生力軍作用，2個(gè)團(tuán)支部獲評(píng)彬長集團(tuán)“五四紅旗團(tuán)支部”，2個(gè)案例入選“十佳組織工作典型案例”，2名青年在“降本增效 團(tuán)青爭先”青年演講比賽中榮獲三等獎(jiǎng)。堅(jiān)持共建共享理念，開通總經(jīng)理信箱，暢通職工訴求渠道；推進(jìn)理發(fā)室、職工餐廳和超市等生活設(shè)施優(yōu)化升級(jí)，建成自助快遞驛站、烘靴間，加裝聯(lián)建樓電梯，打造暖心生活圈，讓職工生活更便捷。組織開展健步跑、首屆“礦BA”、青年歌手大賽等活動(dòng)，職工幸福感、獲得感持續(xù)增強(qiáng)。

站在新起點(diǎn)，小莊礦正以“厲兵秣馬再啟程”的奮進(jìn)姿態(tài)，將安全底線筑得更牢、生產(chǎn)脈絡(luò)理得更順、經(jīng)營賬本算得更精、民生答卷寫得更實(shí)，向著全年高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)發(fā)起新一輪攻堅(jiān)。（陳杰）

編輯：達(dá)文娟