2月11日，小莊礦召開三屆四次職工代表大會(huì)暨2026年工作會(huì)、安全環(huán)保工作會(huì)。會(huì)議全面回顧了2025年各項(xiàng)工作，細(xì)致部署了2026年各項(xiàng)重點(diǎn)工作。該礦職工代表、列席人員、先進(jìn)集體代表和先進(jìn)個(gè)人共200余人參加會(huì)議。

該礦董事長、總經(jīng)理張永濤作了題為《固本夯基 實(shí)干創(chuàng)效 踔厲奮發(fā) 逐浪前行 為開創(chuàng)礦井高質(zhì)量發(fā)展新局面而拼搏奮進(jìn)》的行政工作報(bào)告。報(bào)告從八個(gè)方面客觀總結(jié)了2025年工作。報(bào)告強(qiáng)調(diào)，2026年是“十五五”規(guī)劃開局之年，要錨定“創(chuàng)建一流企業(yè)、實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展”核心目標(biāo)，圍繞安全生產(chǎn)主線，緊扣質(zhì)量與效益核心，深化“超前、精細(xì)、精準(zhǔn)、精益、創(chuàng)新”管理要求，壓實(shí)安全責(zé)任、強(qiáng)化安全保障，不斷夯實(shí)發(fā)展根基、增強(qiáng)核心競爭力，奮力打造安全高效的現(xiàn)代化礦井。報(bào)告圍繞八個(gè)方面，對2026年工作進(jìn)行了安排：一是強(qiáng)安全、固成效，夯實(shí)高質(zhì)量發(fā)展根基；二是精治災(zāi)、樹標(biāo)桿，構(gòu)筑高質(zhì)量發(fā)展保障；三是融數(shù)智、促革新，激活高質(zhì)量發(fā)展引擎；四是強(qiáng)科研、促轉(zhuǎn)化，積蓄高質(zhì)量發(fā)展動(dòng)能；五是強(qiáng)經(jīng)營、提質(zhì)效，深挖高質(zhì)量發(fā)展?jié)摿Γ涣莾?yōu)生態(tài)、促低碳，實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展循環(huán)；七是抓節(jié)點(diǎn)、保質(zhì)量，助推高質(zhì)量項(xiàng)目落地；八是強(qiáng)黨建、聚合力，引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展航向。

該礦黨委書記馬卓在會(huì)上作了題為《堅(jiān)定信心勇攀登 乘勢而上開新局 奮力譜寫“十五五”高質(zhì)量發(fā)展新篇章》的總結(jié)講話。回望征途，他指出，2025年，是小莊礦在挑戰(zhàn)中淬煉、在奮斗中閃光的一年。全體干部職工在黨政工的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，以敬畏之心守底線，以實(shí)干之姿拓新路，交出了一份提質(zhì)增效的亮眼答卷。明勢定向，站在“十五五”開局的歷史節(jié)點(diǎn)，他要求，一要把握“時(shí)與勢”，穩(wěn)中求進(jìn)筑牢根基。二要統(tǒng)籌“破與立”，改革創(chuàng)新激發(fā)活力。三要融通“內(nèi)與外”，凝心聚力共創(chuàng)未來。目標(biāo)已經(jīng)明確，關(guān)鍵在于落實(shí)，他強(qiáng)調(diào)，一是錨定目標(biāo)，以堅(jiān)定航向引領(lǐng)落實(shí)；二是聚焦關(guān)鍵，以攻堅(jiān)突破驅(qū)動(dòng)落實(shí)；三是錘煉作風(fēng)，以實(shí)干擔(dān)當(dāng)護(hù)航落實(shí)。四是夯實(shí)基礎(chǔ)，以堅(jiān)強(qiáng)支撐賦能落實(shí)。

該礦副總經(jīng)理李仕牧作安全工作報(bào)告，該礦黨委副書記、工會(huì)主席任杰作環(huán)保工作報(bào)告。大會(huì)還分別聽取審議了《三屆三次職工代表大會(huì)代表提案辦理情況和三屆四次職工代表大會(huì)代表提案征集情況的報(bào)告》《2026年工作要點(diǎn)和經(jīng)營考核辦法》《2026年工資考核分配管理辦法》及《2025年業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況的報(bào)告》，與會(huì)人員對礦領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員進(jìn)行了民主測評。

會(huì)前，該礦職工代表圍繞《行政工作報(bào)告》《2026工作要點(diǎn)和經(jīng)營考核辦法》《2026年工資考核分配管理辦法》等方案辦法進(jìn)行了分組討論，積極建言獻(xiàn)策。大會(huì)宣讀了表彰決定，表彰獎(jiǎng)勵(lì)了2025年度先進(jìn)集體、個(gè)人。（小莊礦宣）

編輯：達(dá)文娟